Vet du var dina ledande personer är på väg?
Personlig vägledning och praktisk implementation under 12 månader
Våra kurser
"Vilka kompetensområden är centrala för att bli en framgångsrik ledare?" Den frågan ställde vi till företagsledare över hela världen. Här är svaren som vi fick:
I dagens företagsklimat finns inte tid att låta chefer, blivande chefer eller arbetsledare lära sig bemästra dessa kompetensområden gradvis genom "trial and error". Så vad kan du som företagsledare göra?
Vårt koncept
Bullet Proof Manager är ett månatligt företagsforum där chefer och ledare utvecklar sina färdigheter, utbyter idéer och delar med sig av strategier som fungerar i nuläget.
Kursen består av tolv träningstillfällen och pågår under ett års tid uppdelat på fyra timmar per månad. Deltagaren kan påbörja kursen vilken månad som helst. Varje träningstillfälle fokuserar på två ledarskapsfärdigheter och består bland annat av videopresentationer från ledande experter, workshops och framtagande av en personlig handlingsplan för att deltagaren skall kunna tillämpa kunskapen i sin egen verksamhet.
När kursen är avklarad har deltagaren tillbringat 48 timmar i en strukturerad inlärningsmiljö och genomfört 24 övningssegment inom de kompetensområden som nämns ovan. Deltagaren har dessutom utbytt idéer med chefer och ledare från olika branscher, bakgrunder och med olika erfarenheter.
Vilka kompetenser är centrala för att bli en framgångsrik ledare?
Förmåga att motivera andra
Förändringsarbete
Att vara coach/mentor
Kommunikation (lyssna och tala)
Kundbemötande/kundservice
Förhandlingsteknik
Prioritera och delegera
Planera och sätta upp mål
Rekrytera/anställa/avveckla
Stresshantering
Pågående kurser
Kursen består av tolv träningstillfällen och pågår under ett års tid uppdelat på fyra timmar per månad. Deltagaren kan påbörja kursen vilken månad som helst. Varje träningstillfälle fokuserar på två ledarskapsfärdigheter.
Sedan jag påbörjade Bullet Proof Manager har jag blivit mer trygg som ledare. Vi har under denna period haft en stark tillväxt såväl resultatmässigt som personellt. Ändå upplever jag det mycket enklare att vara ledare nu än tidigare.
- Anders Rosholm, Advokat och ansvarig delägare RosholmDell Advokatbyrå AB
“Mitt samarbete med Crestcom Swe började med att mina tre ledande personer genomgick Bullet Proof Manager. Varje gång jag frågade dem om hur de ansåg att de utvecklades svarade de med positiva exempel. Detta gjorde att jag tillsammans med min ekonomichef började BPM så snart som cheferna var klara. Vi är verkligen nöjda med Crestcom Swe och det resultat vi har fått.”
- Johan Arvung, Site Manager Infocare
“Redan sedan Crestcom Sverige startade sin verksamhet i Växjö har vi haft deltagande chefer i utbildningen. Vi är så nöjda med utfallet att vi nu har inskrivet i vår affärsplan att alla nya ledare hos oss ska gå Bullet proof manager.”
- Johan Adenmark, CEO NAB Solutions AB